SERVICIO DE CARRIRA

De establece el servicio de carrera para dotar a los diferentes programas que ce decarrollan en la Junta de Ilanificacion, del grado de continuidad necesario, de tal modo que no se interrumpan o menoscaben los servicios que precta la misma, independientemente de los cambios que ocurren en la dirección administrative de la Junta de Planificación y/o en la direccion política del país. 11 servicio de carrera comprenderá todos los puectos no diestros, semidiestros y diestros; asi como las funciones profesionales, técnicas y administrativas hasta el más alto nivel jerárquico en que se pueden deslinder de la función normative y que no envuelvan el elemento de confianse personal con el Presidente y/o los Miembros de la Junta de Plenificación. Los empleados de carrera pueden participar en la formulación, modificación 0 derogacion de normas que reglamentan el contenido y/o la aplicación de programas, pero solo ocasionalmente y por delegación expresa. Fueden hacer recomendaciones en torno a las pautas y normas que rigen en los diferentes programas y actividades de trabajo (de la Junta de Planificación), pero estas funciones son incidentales con relación a las propias y ordinarias de su tmbajo. En ningún momento se considerarán las mismas como funciones primarias de sus puestos. B1 desempetio eficiente de functones comprendides en 41 no he de requerir de Estado Libre Asociade de Puerio Rice OFICINA DEL GOBERNADOR JUNTA DE PLANIFICACION -10- los empleados sustenten determinadas ideas O posiciones filosóficas ni que guarden relaciones especiales de confienza personal con sus superiores. Como norma basica, todos los requerimientos en términos de funciones, deberes y responsabilidades que se le hagan a los empleados que ocupan puestos de carrera estarán subordinados a la politica pública y las normas programáticas que se formulen en el servicio de confianza de la Junta de Planificacion.