Definiciones

Para propósitos de este reglamento los siguientes términos tendrán los significados que se indican a continuación: a. Oficina Oficina del Contralor del Estado Libre Asociado de Puerto Rico. b. Contralor Contralor de Puerto Rico. c. Funciones esenciales las tareas que justifican la existencia del puesto. d. Normas de reclutamiento Las determinaciones en cuanto a los requisitos mínimos y el tipo de examen para ingreso a una clase de puesto. 32-00-2 e. Convocatoria Aviso referente al examen para establecer un registro. f. Registro de elegibles Lista de nombres de personas que han cualificado para ser consideradas para nombramiento en una clase determinada. g. Elegible Persona cuyo nombre figura en un registro de elegibles. h. Examen de ingreso Pruebas que se le ofrecerán a los candidatos a nombramiento para puestos en la categoría de carrera. i. Candidato a empleo Toda persona con derecho a trabajar en los Estados Unidos de América que complete y radique una Solicitud de Empleo en la Oficina del Contralor de Puerto Rico. j. Muestra negativa Muestra que luego de ser sometida a análisis para detectar la presencia de sustancias controladas, no refleja presencia de las mismas. k. Muestra positiva Muestra que luego de ser sometida a análisis para detectar la presencia de sustancias controladas, refleja la presencia de una o más sustancias controladas. 1. Sustancias controladas - Toda droga o sustancia incluida entre las clasificaciones I y II del Capítulo II de la Ley 32-00-3 Núm. 4 del 23 de junio de 1971, según enmendada, conocida como Ley de Sustancias Controladas de Puerto Rico. m. Reingreso Reinstalación al servicio de carrera después de haberse separado del mismo por incapacidad, renuncia o fracaso en el período probatorio, entre otras. n. Servicio de Carrera Comprenderá los trabajos diestros, funciones profesionales, técnicas y administrativas, mayormente subordinadas a pautas de política y normas programáticas formuladas y prescritas en el servicio de confianza. O. Categoría de Carrera Clasificación del personal que ocupa puestos en el servicio de carrera con carácter regular. p. Servicio de Confianza comprenderá las funciones de formulación e implantación de política pública, servicios directos y asesoramiento al Contralor. q. Categoría de Confianza Clasificación del personal que ocupa puestos en el servicio de confianza.