Reinstalación de Empleados de Confianza

Serán reinstalados en puestos de carrera: 1. Todo empleado que tenga status regular en el servicio de carrera y pase al servicio de confianza tendrá derecho absoluto a ser reinstalado en un puesto igual o similar al último que ocupó en el servicio de carrera. Disponiéndose que será acreedor a todos los beneficios en términos de clasificación y sueldo que se hayan extendido al puesto de carrera que ocupaba, durante el término en que sirvió en el servicio de confianza. Las disposiciones de sueldo en la reinstalación de empleados de confianza se efectuarán conforme a la Sección 12.4 de este Reglamento. 2. Todo empleado que tenga status regular en el servicio de carrera y resulte electo, o sea designado sustituto para ocupar un cargo público electivo en la Rama Ejecutiva o Legislativa, tendrá derecho absoluto a ser reinstalado en un puesto igual o similar al último que ocupó en el servicio de carrera. El empleado 25 será acreedor de todos los beneficios en términos de clasificación y sueldo que se hayan extendido al puesto de carrera que ocupaba, durante el término en que sirvió en el cargo público electivo. Una vez cese su encomienda en el puesto de confianza o cargo electivo, al empleado se le acumulará el crédito por años de servicio y la antigüedad en el último puesto que ocupaba. 3. La responsabilidad por la reinstalación del empleado será de la ASEM, el cual deberá agotar todos los recursos para la reinstalación del empleado en cualquiera de sus Servicios, incluyendo la posibilidad de la creación de puesto, reclasificación de puesto y, si esto no fuera factible, la ubicación en otras agencias del sistema. En todo caso, la reinstalación del empleado en el servicio de carrera deberá efectuarse simultáneamente con la separación del puesto de servicio de confianza y no deberá resultar onerosa para el empleado.