Regl. 8820, art. 10-10.5 dup2
Cesantías por Incapacidad
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Cite as Reglamento Núm. 8820, Art. 10-10.5 dup2
Cuando se determine o se tenga base razonable para creer que un empleado de
confianza está física o mentalmente incapacitado para desempeñar los deberes
esenciales de su puesto, se le podrá requerir que se someta a un examen
médico, con el médico que seleccione el Presidente, sin costo para el
empleado. La negativa del empleado a someterse a examen médico creará una
presunción de cesantía a base de la cual el Presidente podrá decretar la cesantía
del empleado.